“高校畢業(yè)生、新藍領等新市民、青年人是我國城鎮(zhèn)化進程中的關鍵群體，對促進城市新業(yè)態(tài)發(fā)展、穩(wěn)定社會就業(yè)發(fā)揮著重要支撐作用�！比珖䥇f(xié)委員、中央黨校（國家行政學院）馬克思主義學院院長張占斌表示，解決好這部分重點人群的住房問題，既是解決大城市住房問題的關鍵所在，也是實現(xiàn)人民安居樂業(yè)、社會安定有序的需要。
2022年政府工作報告4次提及“住房”，要求繼續(xù)保障好群眾住房需求，堅持房子是用來住的、不是用來炒的定位，探索新的發(fā)展模式。代表委員也聚焦加快發(fā)展保障性租賃住房，提出了相關建議與提案。
促進城市新藍領群體住房保障體系建設
“住房是新藍領城市生活的最大壓力�！比珖舜蟠�、金牌月嫂蔡細春建議，完善租賃保障，保護新藍領租住權益。加強租賃企業(yè)收費標準監(jiān)督監(jiān)管，建立健全租賃房源信息核驗機制、假房源舉報機制，強化房源信息監(jiān)管，防范假廣告、租賃騙局給新藍領帶來的困擾等。
張占斌委員建議，向宿舍型租賃項目提供專項補貼或支持，鼓勵新藍領用工單位及租賃企業(yè)積極承擔企業(yè)社會責任，利用企事業(yè)單位自身閑置房屋、市區(qū)老舊小區(qū)、舊廠房資源等，改建符合標準的宿舍型產(chǎn)品，讓新藍領群體在居住上更安心、更舒心。
此外，蔡細春代表還建議，充分調(diào)動和協(xié)調(diào)居民、公益組織、社區(qū)商業(yè)等力量，提供的新藍領群體需要的社區(qū)服務，以此重塑新藍領群體對城市居住社區(qū)的歸屬感和認同感，提升新藍領在城市生活中的價值感和自我認同，引領新藍領奮斗出自己的美好生活。
為新就業(yè)高校畢業(yè)生等群體提供保障性租房
高校畢業(yè)生群體是城市未來發(fā)展的主力軍，2022年將首次突破千萬。由于對找房缺乏社會經(jīng)驗，對租金價格較為敏感、對社群文化需求較高，“租房難”“租房貴”“住不好”等問題近年來愈發(fā)凸顯。
張占斌委員建議，高校畢業(yè)生流入的重點城市，利用存量資源加快建設面向高校畢業(yè)生的學生公寓。同時建立高校畢業(yè)生分類、梯度、逐步遞減的補貼機制，通過過渡式補貼，讓高校畢業(yè)生在心無旁騖實干創(chuàng)新。
同時，他建議充分調(diào)動和發(fā)揮社區(qū)各方力量，共同打造多元背景群體間相互尊重、相互寬容、相互幫助的社區(qū)文化，營造共生共存、共建共享、和諧發(fā)展的社會氛圍。
推動居住服務業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展
居住服務業(yè)涵蓋住房開發(fā)、交易、租賃、物業(yè)管理、房屋裝修、保潔搬家、養(yǎng)老等領域，影響著城鎮(zhèn)家庭的居住體驗。
全國政協(xié)委員、河北省政協(xié)農(nóng)業(yè)農(nóng)村委員會主任楊玉成針對居住服務業(yè)人才供需脫節(jié)、產(chǎn)教融合難度大且企業(yè)投入難以持續(xù)等問題，建議從設立實習專項支出、認定不同層次學習成果以及明確企業(yè)激勵機制三方面完善居住服務業(yè)產(chǎn)業(yè)學院合作機制，促進職業(yè)學校學生就業(yè)和建設人力資源強國。
全國人大代表、邢臺學院教授陳鳳珍認為，我國居住服務者技能水平偏低、服務能力分化等問題突出，導致服務質(zhì)量與穩(wěn)定收入難以保障。為此，建議通過利用數(shù)字技術、打通企業(yè)培訓與落地服務業(yè)技能行動，推動居住服務者服務能力的均等化，從而“實現(xiàn)人力資本均等化投資與增值，最終實現(xiàn)居住服務者共同富裕�！�
來源：光明網(wǎng)
編輯：wangdc
